原州区启动2024年社区工作者招聘计划，23名新力量将注入社区治理

在加强社区治理、提升居民生活质量的道路上，原州区迈出了坚实的一步。8月31日，原州区正式发布了《2024年公开招聘社区工作者领导小组的公告》，宣布将面向社会公开招聘23名社区工作者，以进一步充实社区工作队伍，提升社区治理和服务能力。

此次招聘计划的出台，是原州区积极响应国家关于加强基层社会治理的号召，推动社区工作专业化、职业化的重要举措。通过公开、公平、公正的招聘程序，原州区旨在选拔一批政治素质高、业务能力强、服务意识好的优秀人才，为社区工作注入新的活力和动力。

据了解，本次招聘的社区工作者将主要承担社区管理、服务居民、促进和谐稳定等职责。他们将在社区党组织的领导下，积极参与社区建设和管理，为居民提供便捷、高效、贴心的服务，努力打造和谐、美丽、宜居的社区环境。

原州区相关部门负责人表示，社区是城市治理的“最后一公里”，也是服务群众的“最前沿”。加强社区工作者队伍建设，对于提升社区治理水平、增强居民幸福感具有重要意义。希望通过此次招聘，能够吸引更多有志于社区工作的优秀人才加入我们的行列，共同为原州区的社区治理和服务事业贡献力量。

同时，该负责人也强调，原州区将严格按照招聘公告的要求和程序，确保招聘工作的公开、透明和公正。对于符合条件的应聘者，将给予充分的竞争机会和公平的待遇保障，让每一位有志于社区工作的优秀人才都能在原州区的舞台上施展才华、实现价值。

随着招聘工作的正式启动，原州区社区治理和服务的新篇章即将翻开。我们期待着这23名新力量的加入，为原州区的社区治理注入新的活力，为居民的生活带来更多的便利和幸福。